【菅原義正氏について】

・日本を代表するラリーレジェンド。80歳を超えた今もなお現役で活躍し続けるレジェンドドライバー。

・長年にわたり「ダカールラリー」に参戦し、「ダカールの鉄人」と呼ばれ数々の偉業を成し遂げてきた。

・再び砂漠の挑戦へと立ち上がり「アフリカエコレース」に参戦中。

・日野自動車とともに、環境配慮型の長距離ラリーでアフリカの大地を駆け抜ける。

【主な実績】

・ダカールラリー トラック部門 出場最多記録保持者

・ダカールラリー 完走36回以上（連続完走記録保持）

・世界最高齢の現役ラリードライバーとしてギネス世界記録にも名を連ねる

・2020年以降は息子・菅原照仁とともに次世代へ技術と精神を継承

【アフリカエコレース】

・2009年にスタートした長距離ラリーレイド競技。

・環境配慮を重視しながらも、本格的な砂漠ラリーとしてアフリカを舞台に行われる。

・モロッコを出発点とした過酷なルートが設定されており、菅原義正は長年の経験を活かし、再び世界の舞台に挑んでいる。

 

弊社は今後も菅原義正氏を応援します。

 

 

【Yoshimasa Sugawara】

・A rally legend representing Japan, still active as a driver even past the age of 80.

・Has participated in the Dakar Rally for many years, earning the nickname “Iron Man of Dakar” and achieving numerous remarkable feats.

・Once again taking on desert challenges, currently competing in the Africa Eco Race.

・Racing across the African terrain in environmentally conscious long-distance rallies together with Hino Motors.

【Key Accomplishments】

・Holder of the record for the most participations in the Dakar Rally Truck category.

・Completed the Dakar Rally more than 36 times, holding the record for consecutive finishes.

・Listed in the Guinness World Records as the oldest active rally driver in the world.

・Since 2020, has been passing on skills and spirit to the next generation alongside his son, Teruhito Sugawara.

【Africa Eco Race】

・A long-distance rally raid competition that began in 2009.

・Conducted in Africa as a full-scale desert rally, with a strong emphasis on environmental.

・Features a grueling route starting from Morocco, where Yoshimasa Sugawara leverages his many years of experience to once again take on the global stage.

 

We will continue to support Mr. Yoshimasa Sugawara.

弊社が健康優良法人の認定を受けていることから、健康経営の取組について取材依頼がありました。

取材内容が厚生労働省メンタルヘルス・ポータルサイト「こころの耳」に掲載されま

したのでご紹介いたします。

https://kokoro.mhlw.go.jp/case/company/cmp156/

 

引き続き、より良い健康経営を目指して取り組んでまいります。

 

 

Our Health and Productivity Management Initiatives Featured on “Kokoro no Mimi”

As a certified Health and Productivity Management Organization, our company was recently interviewed regarding our initiatives in promoting employee health and well-being.

The interview has now been published on the Ministry of Health, Labour and Welfare’s mental health portal site, “Kokoro no Mimi.”
👉 Read the article here

We will continue striving to further enhance our practices in health and productivity management.

9月3日（水）、ダイワ運輸神戸営業所において、三菱ふそう製 低床ドライウイング車 4台が納車されました。DXホールディングスグループでは、今後も引き続き最新鋭の車両・機能・システムを積極的に導入し、企業理念である 「高品質の輸送サービスを顧客に提供し、持続可能で豊かな社会の実現に貢献する」 を実現すべく、日々の業務に取り組んでまいります。今回の納車にあたり、多大なるご協力を賜りました関係者の皆さまに、心より感謝申し上げます。

 

 

On Wednesday, September 3, four low-floor dry wing trucks manufactured by Mitsubishi Fuso were delivered to the Kobe Office of Daiwa Express.At DX Holdings Group, we will continue to actively introduce the latest vehicles, functions, and systems, while remaining committed to our corporate philosophy:
“To provide customers with high-quality transportation services and to contribute to the realization of a sustainable and prosperous society.”
Guided by this principle, we strive every day to further enhance the quality of our operations.

We would like to extend our sincere appreciation to all parties involved for their kind cooperation in making this delivery possible.

 

 

 

 

 

このたび、当社とスポンサー契約を締結しております 日本レーシングマネージメント株式会社 様より、写真およびお手紙を賜りました。 お手紙の内容は「弊社のトラックが安全運転で走行していた」とのお褒めの言葉を頂戴する内容であり、併せて並走時の写真も頂戴いたしましたので、ここにご紹介申し上げます。 DXホールディングスグループは、企業理念である 「高品質の輸送サービスを顧客に提供し、持続可能で豊かな社会の実現に貢献する」 を常に念頭に置き、今後も一層の努力を重ねてまいります。

 

 

We are pleased to share that we have received a letter and photographs from Japan Racing Management Co., Ltd., with whom we have a sponsorship agreement.

In the letter, we were commended with the words, “Your truck was driving safely on the road,” and we were also kindly provided with photographs taken while driving alongside our vehicle. We are delighted to present them here.

At DX Holdings Group, we remain committed to our corporate philosophy:
“To provide customers with high-quality transportation services and to contribute to the realization of a sustainable and prosperous society.”
Guided by this principle, we will continue to devote ourselves to further improvement.

 

http://www.j-r-m.co.jp/

2025年8月 ダイワ運輸 合同新人研修がおこなわれました。

職種や業務の経験年数に関わらず、DXホールディングス及びダイワ運輸へ新しく入社された方全員を対象におこなわれる「合同新人研修」 。

同研修では、ダイワ運輸の企業理念をはじめ「社員としての在り方」や「運送への取り組み」「外部講師を招いての講習・実車を使用した点検」など、輸送・従業員・企業の三品質を高めるために必要なことを学びます。

今回も2日間の研修を修了し、改めて「お客様に高い品質のサービスを提供する」ための学びをおこない、受講者一同研修で学んだことを活かして、今後も業務の高度化を図ってまいります。

 

 

 

Daiwa Express hosted a joint training program for new employees in August 2025.
The program welcomes all new colleagues who join DX Holdings and Daiwa Express, regardless of their role or prior experience.

Through the program, new employees learn about Daiwa Express’s corporate philosophy, the expected role and mindset of employees, approaches to safe and reliable transportation, and hands-on training such as lectures from external specialists and vehicle inspection exercises. These initiatives aim to strengthen the three key qualities of our business: transportation, our people, and the company.

Once again, our new employees successfully completed the two-day training program, gaining valuable knowledge to help us deliver the highest quality service to our customers. Building on what they have learned, they will continue striving to further enhance and refine our operations.